Zeitschrift für Hochschuldidaktik Nr. 1998/3
Salbei und Opernduft.
Reflexionen über Wissenschaft
Christiane Spiel undUrsula Fischer (Graz)
Zur Personalentwicklung an österreichischen Universitäten - Eine Standortbestimmung
Zusammenfassung
Der Beitrag versucht eine Standortbestimmung universitärer Personalentwicklungsmaßnahmen unter Bezugnahme auf die im UOG 1993 festgelegten Aufgaben von Universitäten und HochschullehrerInnen. Einleitend wird eine Palette von Meinungsbildern zur Situation an österreichischen Universitäten präsentiert.
Danach wird das Aufgabenspektrum von HochschullehrerInnen behandelt; gesetzliche Vorgaben werden dabei mit dem realen Stellenwert verglichen. Der (vorgeschriebenen) Evaluierung universitärer Leistungen werden analoge Personalentwicklungsaktivitäten gegenübergestellt.
Die Weiterbildungsmotivation von HochschulleherInnen ist Thema des folgenden Kapitels. Zuletzt werden - unter Bezugnahme auf die Ergebnisse einer Weiterbildungsinitiative der Universität Wien - Personalentwicklungsinitiativen diskutiert, die im Rahmen des Handlungsspielraums von Universitäten liegen.
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